Работа с хищниками

danger-predatorПредлагаю еще один перевод зарубежных материалов о безопасности в АА  (Алена Р. Иркутск)

Dealing with predators — Работа с хищниками

Центральный Региональный Форум 2001 года принял смелый шаг, проведя специальную сессию для обсуждения вопроса о сексуальных, духовных и финансовых хищниках на заседаниях АА. Хищники члены АА, которые используют других членов различными способами, такими как:

  • сексуальное домогательство…

The Central Region’s 2001 Regional Forum took a bold step by holding a special session to discuss trie issue of sexual, spiritual, and financial predators at AA meetings. Predators are AA members who take advantage of other members in various ways, such as:

Центральный Региональный Форум 2001 года принял смелый шаг, проведя специальную сессию для обсуждения вопроса о сексуальных, духовных и финансовых хищниках на заседаниях АА. Хищники члены АА, которые используют других членов различными способами, такими как:

  • sexual harassment
  • sexual attack
  • pressuring members to join a particular religious group
  • borrowing money
  • selling goods for personal gain
  • offering investment schemes
  • theft of group funds. 
  • сексуальное домогательство
  • сексуальная атака
  • давление членов присоединиться к конкретной религиозной группы
  • заимствование денег
  • продажа товаров для личной выгоды
  • инвестиционные схемы размещения
  • кража группы средств.

While they aren’t at all common, the damage they do can be enormous. The saddest thing about this type of activity is that it is often practised on vulnerable new members who are least able to use their judgement and defend themselves.

В то время как это, казалось бы, частное дело, ущерб, который они наносят  может быть огромным. Самое печальное в  этом типе деятельности является то, что часто оно практикуется на уязвимых новых членах, которые в наименьшей степени способны использовать свои суждения и защищать себя.

The discussion started with one member giving a heart-rending account of being raped by another member just after she had joined the fellowship. This quickly set the tone for the meeting: predation is an extremely important matter. It was agreed that the best way to handle the problem is to deal with it quickly at the group level. Several simple but effective methods are available.

Обсуждение началось с факта одной из членов АА , сообщившей возмутительные факты изнасилования другим участником именно после того как она присоединилась к общению. Это быстро установить тон для встречи: хищничество является чрезвычайно важным вопросом. Было решено, что лучший способ справиться с проблемой является быстрое реагирование на уровне группы. Вот несколько простых, но эффективных методов:

Talk to other members about it and raise the matter at a group conscience meeting. Take care that you aren’t just passing on rumours. Make sure you have well-established facts to work with.

  • Discuss the problem with the person suspected of preying on other members. Listen to their side of the matter. Let them know the group disapproves of predatory behaviour.
  • Make sure other members stay with the suspected predator whenever he or she is talking to vulnerable new members.
  • Raise your concerns with any of the members you think may be at risk from the predator. 
  • Поговорите с другими членами об этом, и поднимите этот вопрос на рабочем заседании группы. Позаботьтесь о том, что вы не основываетесь на слухах и домыслах. Убедитесь, что у вас есть хорошо установленные факты:
  • Обсудить проблему с лицом, подозреваемым в наживательстве на других членах. Выслушайте их мнение. Пусть они знают, группа отрицательно относится к хищническому поведению.
  • Убедитесь, что другие члены настороженно реагируют на хищника, когда он или она разговаривает уязвимым новым членом.
  • Поднимите ваши проблемы с любым из членов, если вы подозреваете, что он (она) может быть в опасности от хищника.
  • Don’t think the matter ends with your group. The predator may leave your group and move to fresh hunting grounds. You may need to warn members in other groups.
  • Barring someone from meetings is an extreme step and should only be taken when other steps have failed.
  • In certain situations you may need to notify the police.
  • Under no circumstances should members resort to vigilante action and use violence to try to solve the problem. This would be totally against the spirit of the Fellowship and could turn the situation into a worse problem.
  • Не думаем, что дело ограничится вашей группой. Хищник может оставить свою группу и двигаться к новым охотничьим угодьям. Вам, возможно, потребуется предупредить пользователей в других группах.
  • Запрет на посещение встреч — крайний шаг и должен быть приняты только тогда, когда другие меры не помогли.
  • В некоторых ситуациях вам может понадобиться обращение в полицию.
  • Ни при каких обстоятельствах вы не должны прибегать к самосуду и применять насилие, чтобы попытаться решить проблему. Это совершенно противоречит духу Братства и может только усугубить ситуацию, превратив ее в худшую проблему.

It is clear that older members and office holders have a moral obligation to help protect vulnerable members. It’s possible they may even have a legal obligation to do so. Certainly we need to do everything we can to ensure newcomers know an AA meeting is a safe environment.

Понятно, что старшие члены и должностные лица группы  имеют моральное обязательство помочь защитить уязвимых членов. Возможно, они даже могут иметь юридическое обязательство сделать это. Конечно, мы должны сделать все от нас зависящее, чтобы обеспечить новичкам в  АА безопасную среду.

Authorised for publication by The General Service Board of Alcoholics Anonymous Australia

Опубликовано Генеральным Офисом Обслуживания Совета Анонимных Алкоголиков Австралии

Можете поделиться новостью в соц. сетях:

Добавить комментарий